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社会现象评论范文（浅谈当今社会现象之感想）

菲菲 • • 投稿 • 阅读 72

1、学生被老师开车碾压致死事件

近日在武汉某小学校园内学生被老师开车碾压致死事件被推上热搜，原本作为过错方的学校和老师积极进行事后处理和赔偿，安抚受害人家属并以此在全国范围内引以为戒杜绝此类事件的发生才是正确且合法合理的解决方案，但是在事后处理中随着各路媒体的介入事情的发展与原来的设想背道而驰，原本作为受害方的家属却成为了网络喷子攻击的对象，从其母亲现场穿着、现场表现、以往抖音视频等多个与本案无关且无中生有的方向入手对其母亲诋毁谩骂、恶语中伤，致使被害人母亲在无法承受丧子之痛和网络暴力无情的摧残下跳楼身亡了，然而这个荒唐且悲惨的事件到此并没有结束，在被害人母亲跳楼后网络喷子又将被害人父亲推上焦点，依旧是无中生有的诋毁谩骂和恶语中伤，这个家庭唯一的幸存者也被网络逼进了医院，离死亡仅一步之遥，原本幸福美满的家庭却因此落得个家破人亡的下场，网络暴力给原本和谐、友善的社会带来的只有无穷无尽的毁灭。在健全依法治国的今天，我相信网络不是法外之地，奉劝某些键盘侠做个有良知的公民。写到此时我还想吟词一句：古有“苛政猛于虎”，今有“网暴猛于虎”，让人不胜唏嘘！呼吁网暴尽早入刑！

2、35周岁绕不开的定律

现行的退休年龄设定一般是男60周岁，女50-55周岁，最近听说2023年后会在现行的基础上延长退休年龄，的确按照中国人2022年统计的平均寿命77.93岁来看，60岁的人确实还有能力和精力在岗位上继续发光发热，但是现在公务员招聘以及很多企事业单位招聘都会在醒目的一栏填写：年龄35周岁以下。这样就产生了一个很大的矛盾，一方面认为35周岁是入职的上限，一方面认为60周岁是退休的下限，那么中间这个断层怎么填补？跨时代的进步吗？我觉得不然，毕竟社会的进步从来都是不分年龄层次的人群共同推动的，每个年龄阶段有每个阶段的优点，贡献值不一样，不能一概而论，所以国家的发展、社会的进步离不开那些年轻有为的青年，老当益壮的老年，更加离不开那些勤勤恳恳，默默奉献的中年。我真诚的呼吁：摒弃观念，舍弃偏见，35只是个数字，而不是一道阻止我们前行的鸿沟，命运与共，世界大同，愿我们团结一心共同努力，实现中华民族伟大复兴的中国梦离不开我们每一个中国人的付出！

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